Het lijkt erop dat je onze cookies nog niet hebt geaccepteerd. Klik hier om de cookies te aanvaarden en deze inhoud te bekijken.
Voor deze filter zijn geen openstaande vacatures gevonden
Pas je zoekcriteria aan.
Bij Herman PARTS betekent ondernemend zijn dat medewerkers kansen zien en benutten, met een oplossingsgerichte en innovatieve houding. Ze nemen initiatief, durven verantwoordelijkheid dragen en zoeken voortdurend naar creatieve manieren om de dienstverlening en processen te verbeteren, met oog voor vernieuwing en klantgerichtheid.
Bij Herman Parts staat menselijk contact centraal, waarbij respectvolle, beleefde en open communicatie de basis vormt van onze samenwerking. We hechten veel waarde aan dankbaarheid, zowel naar klanten als naar medewerkers, en creëren een hechte teamcultuur waarin iedereen elkaar ondersteunt. Dankzij onze vlakke structuur is de samenwerking bij Herman Parts zowel professioneel als persoonlijk met een warme en betrokken sfeer.
Bij Herman PARTS zien we humor als een krachtig middel om mensen samen te brengen en een positieve werksfeer te creëren. Het helpt om spanning te verlichten en moeilijke situaties te relativeren, waardoor samenwerking en creativiteit worden bevorderd. Humor draagt bij aan het welzijn van medewerkers en maakt het werk plezieriger en toegankelijker.
Bij Herman Parts vormen we een hecht team dat elkaar dagelijks ondersteunt om samen onze doelen te bereiken. We staan altijd klaar om bij te springen wanneer collega’s hulp nodig hebben en zetten ons gezamenlijk in, zowel intern als bij evenementen voor onze klanten. Onze kracht ligt in de samenwerking en wederzijdse hulp, want samen komen we verder.
Bij Herman PARTS betekent proactief 2 zaken: We anticiperen niet alleen op toekomstige behoeften en mogelijke problemen, maar nemen ook verantwoordelijkheid voor onze acties. We wijzen geen schuld toe aan anderen of aan omstandigheden wanneer er iets misgaat. Daarnaast is reactief zijn even belangrijk. We reageren snel en doeltreffend op vragen en onverwachte situaties. Deze combinatie van vooruitdenken en directe actie vormt de basis voor een optimale dienstverlening en klantgerichtheid.
Werken bij Herman Parts is als deel uitmaken van een hechte familie. We ondersteunen elkaar en streven samen naar succes!
Alleen ga je sneller, samen geraak je verder
Hoeveel collega's? | Nog niet genoeg ;-) |
---|---|
Aantal Bestelwagens op de weg | 7 |
Van welk Bouwjaar is de firma? | 1983, Gemiddeld bouwjaar van de Zaakvoerders |
Wat vinden wij het leukst? | De droge humor |
Wij en onze partners gebruiken cookies om informatie op je apparaat op te slaan en te raadplegen. Zo kunnen we je gebruikerservaring verbeteren en relevante content en gepersonaliseerde advertenties tonen.
Je kan de cookies accepteren, beheren of afwijzen. Je kan deze popup via de cookieknop links onderaan op elk moment opnieuw openen om je voorkeuren aan te passen. Voor meer informatie lees je onze <a href=":link" target="_blank">cookie policy</a>.
Jobtoolz verzamelt anonieme gegevens voor het verbeteren van de gebruikerservaring. Lees hier het cookiebeleid van Jobtoolz.
Wij verzamelen met behulp van Jobtoolz, ons online sollicitatieplatform, uw persoonsgegevens om kwaliteitsvolle aanwerving- en selectieprocessen mogelijk te kunnen maken.
Het verstrekken van deze persoonsgegevens is dan ook een noodzakelijke voorwaarde om het sollicitatietraject te doorlopen.
Bij de verzameling en verwerking van uw persoonsgegevens respecteren wij steeds de regelgeving inzake bescherming van persoonsgegevens, evenals de Algemene Verordening Gegevensbescherming (“AVG” of GDPR”).
Voor meer informatie over de manier waarop wij uw persoonsgegevens verwerken, verwijzen wij naar onze privacy policy.
Wil je meer weten over het privacybeleid van Jobtoolz Klik hier